
The Hazard Factory
Over ons
The HAZARD FACTORY biedt veiligheidstrainingen aan in Virtual Reality. Op een werf verandert de situatie en de omgeving voortdurend. Daarom zijn kwalitatieve opleidingen zo’n grote uitdaging. Risico’s worden vaak te laat of zelfs niet onderkend.
Met behulp van VR-technologie kunnen we medewerkers aanleren om gevaren veel sneller te (h)erkennen (bewustwording) en hoe hiermee om te gaan (veiligheidsgedrag).
Het aantal arbeidsongevallen is recht evenredig met de tijd dat medewerkers blootgesteld worden aan risico’s. Bij The Hazard Factory zijn we er van overtuigd dat we deze blootstellingstijd drastisch kunnen reduceren door medewerkers met behulp van een praktische VR-training alerter te maken voor veiligheidsrisico’s. Laat risico’s dus niet aan het toeval over !
VR-technologie is ondertussen een performante technologie, en meer dan ooit de weg van de toekomst. Er is nooit een beter moment geweest om ermee aan de slag te gaan en verandering teweeg te brengen in de aanpak van opleidingen !
Producten en diensten

Hazard Recognition
Training in het herkennen van veiligheidsrisico's en goede praktijken op een werkplek.

Safety Days
Onze veiligheidsdagen met de mobiele VR-studio bieden een flexibele en effectieve manier om veiligheidstrainingen direct bij de klant op locatie te verzorgen. Dankzij geavanceerde VR-technologie ervaren medewerkers in groep realistische scenario's voor hazard spotting afgestemd op de specifieke sector. Samenwerken en communicatie rond veiligheid staan centraal in de training. Er zijn vanaf 2025 ook trainingsmodules voor verkeersveiligheid en asbestherkenning. De VR-simulaties verhogen betrokkenheid en kennisretentie door risicovolle situaties veilig te oefenen. Dit bereidt werknemers beter voor op echte gevaren. Bovendien kunnen grote groepen tegelijkertijd trainen, waardoor tijd en middelen efficiënt worden benut. De mobiele studio verlaagt de drempel voor deelname aan trainingen, doordat alles ter plaatse wordt geregeld, van installatie tot begeleiding. Zo maken wij veiligheid toegankelijk en geïntegreerd in de werkcultuur.

NIEUW !!! Onze VR-training voor de logistieke sector biedt een realistische ervaring waarin meerdere deelnemers vrij kunnen rondlopen en samenwerken. Ideaal voor veiligheidsdagen en specifieke trainingen, gericht op veiligheid en effectief teamwork.

VR training - verkeersveiligheid
Verkeersveiligheid draait niet alleen om regels, maar ook om begrip voor andere weggebruikers. Onze VR-trainingsmodule brengt deelnemers in realistische verkeerssituaties waarin ze niet alleen leren gevaar te herkennen, maar ook inzicht krijgen in het gedrag en de uitdagingen van anderen op de weg. Door situaties vanuit verschillende perspectieven te beoordelen – bijvoorbeeld als fietser, voetganger of bestuurder – ontwikkelen deelnemers empathie en een breder bewustzijn. In groepsverband bespreken ze hun ervaringen en keuzes, wat leidt tot betere samenwerking en veiliger gedrag. Deze unieke aanpak maakt verkeersveiligheid niet alleen leerzaam, maar ook impactvol en praktisch toepasbaar.

VR-training asbestherkenning (résidentiëel et industriëel)
VR-veiligheidstraining voor asbestherkenning. Asbest is een verborgen gevaar dat nog steeds aanwezig is op veel industriële locaties maar ook in allerhande residentiële gebouwen. Het inademen van asbestvezels kan leiden tot ernstige gezondheidsproblemen, zoals longkanker, asbestose en mesothelioom. Omdat de risico’s vaak pas na jaren zichtbaar worden, is het herkennen en correct omgaan met asbest cruciaal. Onze VR-trainingen bieden een veilige en interactieve manier om medewerkers te leren asbesthoudende materialen te identificeren en de juiste veiligheidsmaatregelen te treffen. Hiermee voorkomt uw organisatie blootstelling aan levensgevaarlijke stoffen, beschermt u werknemers en voldoet u aan wettelijke voorschriften. Samen zorgen we voor een gezondere en veiligere werkomgeving, nu en in de toekomst.

Abonnementen VR-safetytrainingen
Sinds begin dit jaar brengen we onze VR-trainingen nog makkelijker tot bij de klant met behulp van verschillende abonnementsformules. Wij noemen het SWAS = 'Software With A Service'. Ideaal om grote groepen medewerkers flexibel te kunnen trainen over een bepaalde periode.